營業廳承包合同（精選6篇）
營業廳承包合同篇1
為了加快經濟體制改革步伐，充分調企業和職工的經營積極性;開創商業工作的新局面，經公司(甲方)與營業廳(乙方)雙方協商，達成如下一致意見：
一、經營責任制形式
營業廳實行崗位責任制，營業廳對櫃組，櫃組對個人實行層層承包。
二、經營承包原則
國家所有、集體經營、資金付費、獨立核算、自負盈虧。
三、公司對營業廳核定
1.營業廳承包全年利潤_________元;若完成承包定數80%-100%以內(含80%)只發職工基本工資，不提成工資，完成承包定額80%以下按比例扣發職工基本工資(如完成承包定額79%將扣10%的基本工資)最多扣基本工資20%.
2.營業廳按八級超額累進稅率交納所得稅，稅後利潤按規定上交防費、城市維護費和資金占用費。
3.按比例上交勞保統籌基金。
4.完成利潤計劃後按全額利潤計算提取提成工資，提取率為_________%以上，超額部分提取率和提成率為_________%.
5.集體福利基金按提成工資50%計算提取。
6.稅後利潤除上交「三費」、勞保統籌基金和提取經理基金外，其餘全部留營業廳作經營發展基金。
四、營業廳對公司實行四包
1.包利潤定額數_________元。
2.包銷售額_________元，費用水平_________%，資金周轉_________天，差錯損盈率_________%，經營品種_________種。
3.包社會主義經營方向、方針、政策，執行商品供應政策和物價政策。
4.包服務態度、服務質量、遵守勞動紀律、店容、店貌、安全衛生、文明經商。
五、營業廳權限
公司承認營業廳有如下自主權：
1.業務經營權：營業廳可自行採購本地批發部門無現貨的商品。
2.內部分配權：營業廳職工工資實行20%浮動，提成工資與浮動工資相加後，由營業廳根據勞動分配的原則，採取評工計分、活動活值(基本分加補貼分、獎懲分)的辦法進行分配。
3.民主管理權：營業廳成立民主管理小組，其成員由營業廳職工大會選舉產生，營業廳內部一切重大決策由民主管理小組或職工代表大會討論決定。
4.財務權：費用支出、財產添置、報損報溢，集體福利、經營發展基金等，按國家有關部門規定，由營業廳自行處理。
5.獎勵處罰權：職工有特殊貢獻或嚴重違紀違法現象，營業廳有權獎勵或處罰(降級、辭退和開除處分應報上級批准。
六、營業廳與主管公司的關係
營業廳實行承包，原隸屬關係不變必須服從主管公司的領導、管理和檢查，堅持社會主義四項基本原則，堅持計劃經濟與市場調節相結合，積極參加上級組織安排的各項活動。
七、執行期限
1.本承包書於________年____月____日起生效，定期________年，雙方均應嚴格履行。承包期內遇特殊情況由雙方協商處理，任何一方不得擅自終止。
2.本承包書一式二份，公司、營業廳各一份，經雙方簽定蓋章後生效。
甲方(蓋章)_________乙方(蓋章)_________
法定代表人(簽字)_________法定代表人(簽字)_________
營業廳承包合同 篇2
甲方：_________
乙方：_________
為了充分調企業和職工的經營積極性;開創商業工作的新局面，經公司(甲方)與營業廳(乙方)雙方協商，達成如下一致意見：
一、經營責任制形式
營業廳實行崗位責任制，營業廳對櫃組，櫃組對個人實行層層承包。
二、經營承包原則
獨立核算、自負盈虧。
三、公司對營業廳核定
1.營業廳承包全年利潤_________元;若完成承包定數80%-100%以內(含80%)只發職工基本工資，不提成工資，完成承包定額80%以下按比例扣發職工基本工資(如完成承包定額79%將扣10%的基本工資)最多扣基本工資20%.
2.營業廳按八級超額累進稅率交納所得稅，稅後利潤按規定上交防費、城市維護費和資金占用費。
3.按比例上交勞保統籌基金。
4.完成利潤計劃後按全額利潤計算提取提成工資，提取率為_________%以上，超額部分提取率和提成率為_________%.
5.集體福利基金按提成工資50%計算提取。
6.稅後利潤除上交「三費」、勞保統籌基金和提取經理基金外，其餘全部留營業廳作經營發展基金。
四、營業廳對公司實行四包
1.包利潤定額數_________元。
2.包銷售額_________元，費用水平_________%，資金周轉_________天，差錯損盈率_________%，經營品種_________種。
3.包社會主義經營方向、方針、政策，執行商品供應政策和物價政策。
4.包服務態度、服務質量、遵守勞動紀律、店容、店貌、安全衛生、文明經商。
五、營業廳權限
公司承認營業廳有如下自主權：
1.業務經營權：營業廳可自行採購本地批發部門無現貨的商品。
2.內部分配權：營業廳職工工資實行20%浮動，提成工資與浮動工資相加後，由營業廳根據勞動分配的原則，採取評工計分、活動活值(基本分加補貼分、獎懲分)的辦法進行分配。
3.民主管理權：營業廳成立民主管理小組，其成員由營業廳職工大會選舉產生，營業廳內部一切重大決策由民主管理小組或職工代表大會討論決定。
4.財務權：費用支出、財產添置、報損報溢，集體福利、經營發展基金等，按國家有關部門規定，由營業廳自行處理。
5.獎勵處罰權：職工有特殊貢獻或嚴重違紀違法現象，營業廳有權獎勵或處罰(降級、辭退和開除處分應報上級批准。
六、營業廳與主管公司的關係
營業廳實行承包，原隸屬關係不變必須服從主管公司的領導、管理和檢查，堅持社會主義四項基本原則，堅持計劃經濟與市場調節相結合，積極參加上級組織安排的各項活動。
七、執行期限
1.本承包書於_________年_________月_________日起生效，定期_________年，雙方均應嚴格履行。承包期內遇特殊情況由雙方協商處理，任何一方不得擅自終止。
2.本承包書一式二份，公司、營業廳各一份，經雙方簽定蓋章後生效。
甲方(蓋章)_________ 乙方(蓋章)_________
法定代表人(簽字)_________ 法定代表人(簽字)_________
營業廳承包合同 篇3
甲方：_________
乙方：_________
為了充分調企業和職工的經營積極性;開創商業工作的新局面，經公司(甲方)與營業廳(乙方)雙方協商，達成如下一致意見：
一、經營責任制形式
營業廳實行崗位責任制，營業廳對櫃組，櫃組對個
4.完成利潤計劃後按全額利潤計算提取提成工資，提取率為_________%以上，超額部分提取率和提成率為_________%.
5.集體福利基金按提成工資50%計算提取。
6.稅後利潤除上交「三費」、勞保統籌基金和提取經理基金外，其餘全部留營業廳作經營發展基金。
四、營業廳對公司實行四包
1.包利潤定額數_________元。
2.包銷售額_________元，費用水平_________%，資金周轉_________天，差錯損盈率_________%，經營品種_________種。
3.包社會主義經營方向、方針、政策，執行商品供應政策和物價政策。
4.包服務態度、服務質量、遵守勞動紀律、店容、店貌、安全衛生、文明經商。
五、營業廳權限
公司承認營業廳有如下自主權：
1.業務經營權：營業廳可自行採購本地批發部門無現貨的商品。
2.內部分配權：營業廳職工工資實行20%浮動，提成工資與浮動工資相加後，由營業廳根據勞動分配的原則，採取評工計分、活動活值(基本分加補貼分、獎懲分)的辦法進行分配。
3.民主管理權：營業廳成立民主管理小組，其成員由營業廳職工大會推選產生，營業廳內部一切重大決策由民主管理小組或職工代表大會討論決定。
4.財務權：費用支出、財產添置、報損報溢，集體福利、經營發展基金等，按國家有關部門規定，由營業廳自行處理。
5.獎勵處罰權：職工有特殊貢獻或嚴重違紀違法現象，營業廳有權獎勵或處罰(降級、辭退和開除處分應報上級批准。
六、營業廳與主管公司的關係
營業廳實行承包，原隸屬關係不變必須服從主管公司的領導、管理和檢查，堅持社會主義四項基本原則，堅持計劃經濟與市場調節相結合，積極參加上級組織安排的各項活動。
七、執行期限
1.本承包書於_________年_________月_________日起生效，定期_________年，雙方均應嚴格履行。承包期內遇特殊情況由雙方協商處理，任何一方不得擅自終止。
2.本承包書一式二份，公司、營業廳各一份，經雙方簽定蓋章後生效。
甲方(蓋章):_________ 乙方(蓋章):_________
法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________
營業廳承包合同 篇4
甲方(出租方)：_______________________
乙方(承租方)：_______________________
根據《中華人民共和國合同法》及相關法律、法規，甲乙雙方在平等、自願、協商情況下就下列房屋的租賃達成如下協議：
第一條、商鋪基本情況
甲方商鋪(以下簡稱該房屋)坐落於：_________市________縣(區)________________街道_____號
第二條、房屋用途
乙方租用本房屋用於食品經營，乙方不得在房屋內進
行任何違法活動。不得存放危險、易爆、易燃及其它國家規定的違禁物品。
第三條、租賃期限及租金
租賃期限為________年，自______年______月______日至______年______月______日
第四條、租金
該房屋租金為_______千元/年，大寫________仟元整。
第五條、付款方式
甲方賬號及銀行。
第六條、維修養護、裝修及責任
(1)、租賃期間，甲方對房屋及其附屬設施進行檢查，乙方應予積極協助。
(2)、租賃期間，防火安全，房屋內財產安全等事物由乙方負責。
(3)、乙方在不影響房屋安全的前提下有權利對房屋進行裝修改造，但在對房屋裝修改造過程中的安全問題由乙方負責。
第七條、合同中止及續租
(1)、租賃期滿，在同等條件下乙方有優先租用權。
(2)、租賃期滿前，甲乙雙方不得單方面終止合同。
因不可抗力原因導致該房屋損壞和造成損失的，雙方互不承擔責任。
本合同未盡事項，由甲、乙雙方另行議定，並簽訂補充協議。補充協議與本合同不一致的'，以補充協議為準。
本合同在履行中發生爭議，由甲、乙雙方協商解決。協商不成時，甲、乙雙方向當地人民法院起訴。
本協議自簽訂之日起生效。
本合同一式有法律效力。
甲方(簽子/蓋章)：_________________ 聯繫電話：_____________________
乙方(簽字/蓋章)：_________________ 聯繫電話：_____________________
簽訂日期：
營業廳承包合同 篇5
出租方（甲方）________
身份證號__________________
承租方（乙方）________
身份證號__________________
經甲乙雙方協商，就場地租賃事宜達成如下協議；
一、場地租賃情況
1、甲方同意將一樓超市無購物通道西側______________平米場地租給乙方使用。
2、乙方經營項目
3、租賃時間為期____年，自____年____月____日至____年____月____日
4、場地租金每年____元，租金繳納方式為上打租，每____年付一次。
二、甲方權利和義務
1、甲方為乙方提供水、電、取暖等設備條件。
2、甲方對乙方從業人員有培訓、指導、管理的.權利。
3、甲方負責乙方店內產品廣告宣傳事宜。
4、對於乙方不能服從甲方管理的從業人員，甲方有權按規章制度進行處罰，並建議乙方調換或辭退。
三、乙方權利和義務
1、乙方負責辦理工商執照、稅務登記等相關手續。
2、按時向甲方繳納租金。
3、依法經營，明碼標價，不出售過期偽劣產品，確保質量，如因商品質量問題引發投訴或遇職能部門檢查不合格處以罰款時，所涉經濟責任均由乙方承擔。
4、乙方在租賃期限內，享有對場地的使用及維護權利，但不具有所有權，不得擅自更改甲方硬體設施。
5、乙方從業人員應嚴格遵守甲方各項規範要求，文明服務，禮貌待客，如因服務不周引發投訴和糾紛，按甲方有關條例處理。
四、其它事宜
1、遇有不可抗拒的政治事件、市場變化不能正常經營時，經甲乙雙方協商，合同自行解除，合同期滿後，乙方需再續合同要經雙方協商後再行簽訂手續。
2、合同生效後，甲乙雙方要認真履行合同，如出現任何一方中途私自終止合同行為，由違約方向對方賠付_元違約金。
3、本合同未盡事宜雙方協商解決。
此合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自簽訂之日起正式生效。
甲方（蓋章）_________
乙方（蓋章）__________
電話：___________________
電話：__________________
_________年_____月_____日
_________年_____月_____日
營業廳承包合同 篇6
甲方(產權人)：
乙方(租賃人)：
甲、乙雙方就乙方租賃甲方 門店一事經協商達成如下協議：
一、乙方租賃甲方門店的時間期限為一年。自 年 月 日至 年 月 日止。
二、甲方門店年租金為 元( )。收取方式為上打租，即協議簽約之日乙方需一次性向甲方付清全年租金。期滿後，如乙方要續租，甲、乙雙方須提前一個月協商續約之事。
三、甲方門店設備有上、下水管道，洗面池一個，峰谷顯示電錶一塊，暖氣兩組共 片，照明管燈 個，門燈 個，雙面玻璃店門及捲簾門。以上設備由於乙方使用和保養不當造成損壞，乙方要負責按價修復。
四、租期內乙方要裝修門店，需經甲方同意後方可進行。期滿後，乙方拆除裝修部位，乙方要負責恢復甲方門店原樣。
五、租賃期內，水、電費、暖氣費均由乙方負責交付。期滿之前乙方要結清以上費用。
六、租賃期內，乙方負責繳納各種經營稅、費，負責門前三包，治安及防火工作。凡因治安、防火方面不利造成的經濟損失乙方自負，並負責賠償給甲方造成的損失。
七、乙方不准利用所租門店進行非法活動或私自轉租、轉借。
八、乙方在租賃期內如遇國家政策、城市規劃或甲方不可抗拒的`因素，此協議自行終止，甲方不承擔任何責任，可根據實際情況退還部分當年租金。
九、乙方租賃本門店屬獨立經營，自行承擔經濟和民事責任。
十、以上條款甲、乙雙方要共同遵守，如有違約行為，違約方要向守約方賠償實際發生的各種損失。
此協議一式兩份，甲、乙雙方簽字即生效，每方各持一份。
乙方租賃人姓名：
甲方產權人姓名：
年 月 日
