決定格式

決定格式（精選29篇）

決定格式 篇1

在剛剛過去的20xx-20xx學年度第一學期里，我校全面貫徹黨的教育方針，深化教育教學改革，全面推進素質教育，切實提高教育教學質量，取得了令人矚目的成績，湧現出一大批工作能力強，德、智、體各方面全面發展的明星學子、優秀學生幹部、優秀共青團員、優秀少先隊員和三好學生，以及在各方面學有專長、表現突出的各類優秀學生。

為表彰先進，激勵全體同學更加努力學習，經學校研究決定：授予馬瑞斌等34名同學為東外明星學子;丁子堯等34名同學為校優秀學生幹部;陶夢凡等36名同學為校優秀少先隊員;駱府慶等66名同學為校優秀共青團員;吳一非等544名同學為校三好學生;王安然等102名同學為校文明標兵;權弘毅等170名同學為校特長生;彭思雨等204名同學為學習進步獎獲得者。授予戴凌飛等17名同學為紀檢部優秀成員;曹蘊典等38名同學為校優秀志願者;李文翰等2名同學為優秀儀表檢查員;姚寧靜等6人為優秀播音員。另有宣傳部優秀成員唐宵等18人;文體部優秀成員柯小潔等15人;管樂團優秀學員齊沁兒等30人;優秀小編輯邵冰清等6人;優秀小記者徐志恆等4人。獲得本學期宣傳優勝班級的是初三4班等12個班級。初一11班等11個班級獲得「書香班級」稱號;張曼迪等203名同學獲得「讀書之星」稱號。在學習習慣養成教育的各項專項評比當中，夏木等56名同學獲優秀課堂筆記獎，熊卉等23名同學獲優秀文件夾獎。初一男生302等22個宿舍獲本學期先進宿舍稱號;徐靈韻等18人獲優秀舍長稱號;倪偉等61人獲優秀舍員稱號。

希望受表彰的先進個人和集體，謙虛謹慎、戒驕戒躁、勤奮學習、踏實工作，充分發揮好模範帶頭作用，團結和帶領全體同學獲得更大的進步!

決定人：

日期：

決定格式 篇2

各學院理事、部、委：

在開展南京醫科大學勤工助學工作的各項活動中，在學生自我教育、自我管理的工作中，勤工助學協會的學生幹部在學生工作處老師和全體同學的支持下，團體協作，作出了大量辛勤工作。其中湧現出許多認真負責、積極踏實、自覺奉獻的工作積極分子，為了激勵學生幹部做工作的熱情，經綜合考核和推薦評選，勤工助學協會理事會審核並經學生工作處批准，對工作表現突出的學生幹部積極分子予以表彰，現決定表彰石小堅等3位同學為「先進工作者」，等27位同學為「優秀學生幹部」並授予宣傳部為「優秀部門」稱號。具體名單如下：

一、先進工作者(略)

二、優秀學生幹部(略)

三、優秀部門(略)

決定人：

日期：

決定格式 篇3

根據學校相關規章制度，經各學部層層評選，校務會研究決定並報學校理事會批准，決定表彰施桂珍等四十三名教師為學校優秀教師。

希受表彰的教師再接再厲，繼續努力，爭取更大的工作成績;希全校教職工向受表彰的教師學習，奮力爭先，共同拼搏，為學校各項工作再上新台階作出更大的貢獻。

決定人：

日期：

決定格式 篇4

支公司、中支各出單點：

在xx年組織的業務自查中，發現出單員，自20xx年xx月xx日到xx年xx月xx日，無故將x筆交強險業務，掛在了「xx有限公司」名下行為嚴重的影響了我司承保數據的真實性，對公司業務自查工作造成嚴重影響，經總經理室研究決定，對出單員給予嚴重警告一次，扣罰三個月的績效工資，負責人負管理責任，扣罰一個月工資。

特此決定

決定人：

日期：

決定格式 篇5

由於事業部區域經理胡沖及大區總監工作失誤，導致產品跨區銷售到其他區域，造成客戶經濟損失，對公司和客戶後續工作帶來了不必要的麻煩。

為了以後提高各部門工作的效率，防止類似情況再次發生，經公司研究一致決定：對客廳事業部區域經理xx1000元人民幣處罰、大區總監xx500元人民幣處罰以示警告，將直接在20xx年1月份工資扣除。

特此決定!

決定人：

日期：

決定格式 篇6

本院員工______，在20xx年1月9日晚在院舍106裡屋喝酒，違反本院院舍規定：當班時間不許喝酒。處罰其從20xx年1月10日起停職、停薪反省。綜合其喝酒事件未造成嚴重不良後果、其在上月護理先鋒大賽中表現突出，積極配合院舍工作、其在反省期間表現良好，故對其處罰結果如下：

將其停職停薪一周20xx年1月10日——20xx年1月17日 除以嚴重警告處分一次如在違反院舍規定直接開除 扣除工資500元。

決定人：

日期：

決定格式 篇7

項目部所屬各單位：

建築一班在鋼煤斗配製過程中，由於施工組織、施工管理以及施工人員責任 心不強等方面的原因，造成不嚴格按設計、施工程序、施工方案進行施工，質量 問題屢次出現，給我公司造成了很壞的影響，存在的主要問題有：

1、施工隊管理混亂，質量意識淡薄，施工人員行為不規範，不聽從班組技術 人員的安排，不按施工方案及要求進行，施工隨心所欲;

2、對質保部、監理及業主提出的要求，施工隊長不重視，施工人員更是常有 理，窮對付，施工我行我素;為嚴肅紀律，根據公司及項目部質量管理制度的規定，決定對建築一班鋼煤 斗配製施工隊罰款5000.00元。

要求建築一班立即對施工隊存在的問題進行整頓，尤其是施工負責人及施工 人員的質量意識教育，規範施工行為，做到政令暢通，對存在的問題認真地進行 整改，高標準地完成鋼煤斗配製工作。

同時要求項目部所屬各施工單位認真汲取經驗教訓，舉一反三，引以為戒，加強對各級施工人員的質量意識教育，在以後的施工過程中嚴格按規範、標準及施工程序進行施工，加強施工中各環節的質量控制，保證工程的施工質量。

要求建築一班在通知單下發之日起5日內將罰款交到質量保證部，否則質保部對該項目將不予驗收結算。

決定人：

決定格式 篇8

劉同志，男，35歲，曾任本公司財務部出納。經人揭發，經本公司依據法律途徑查明：劉同志xx年x月至xx年x月在擔任公司出納期間，將本公司存款5萬元挪作其弟購房用。

經過本公司黨組織的教育，劉水同志已將挪用款全部歸還，並加倍償還了利息損失，並表示對此行為的悔意。

現根據以上情節及表現，經本公司人力資源部研究決定，並報本公司總經理批准，決定對劉水同志作出如下處理決定：

1. 調離原工作崗位，到公司行政部門任職。

2. 每月降工資200元至xx年x月x日止。

決定人：

日期：

決定格式 篇9

各位老師、同學們：

一年來，我校在上級主管部門領導下，在校領導集體的引領和全體教職工的共同努力下，學校在「兩基攻堅」工作的推進，教育教學質量的提高，教師隊伍的建設，辦學理念的更新，校園硬體建設，校園文化建設，學校品牌的樹立，初三全縣會考等諸方面取得了驕人的成績，收到了上級和全社會的充分肯定。

學校的發展離不開教師，更離不開學生，正因為他們的無私奉獻和刻苦的努力，才使學校有現在的成就與輝煌，在第25個教師節來臨之際，經校委會研究決定，對在初三升學考試中取得優異成績的初三年級組、班主任工作中成績突出的趙高成等14名班主任、在同級學科評比中成績優異的'王斌等33名教師、班幹部工作突出的楊銳等28名優秀班幹部、勤奮學習成績名列全級前茅及進步明顯的125名學生給予隆重的獎勵，授予他們先進集體、先進個人榮譽稱號，同時向他們表示衷心的祝賀。

學校號召向獲獎的師生學習，同時也希望你們在今後的工作學習中戒驕戒躁、紮實工作，不斷創新，不斷進取，與全校教職工一道，甘於奉獻，樂於奉獻，把我校的教育教學工作推向一個新的高度而努力，讓文明的行為，知識的傳授，尊師重教的良好風尚蕩漾在學校的每個角落。

決定人：

日期：

決定格式 篇10

在xx學校董事會和總校領導的親切關懷下，在駐港部隊深圳基地教導團和武裝部的教官們的精心指導下，同學們頂烈日、戰酷暑、嚴格要求、刻苦訓練;遵守紀律、服從命令、聽從指揮，發揚了「流血流汗不流淚，掉皮掉肉不掉隊」的精神，取得了良好的訓練成績，達到了預期訓練目的，湧現出了一大批先進個人。

為表彰先進、樹立典型，充分調動全體同學熱愛祖國、努力學習的積極性和集體榮譽感，經教官班主任推薦，軍訓領導小組審核批准，決定給以下44位同學通報表彰，並頒發優秀學員證書，希望受彰的先進個人謙虛謹慎、戒驕戒躁，也希望全體同學繼續發揚不畏艱難、勇於挑戰的拼搏精神;咬定目標、孜孜以求的進取精神，全身心投入到學習之中，用智慧之土、勤奮之水，培育出絢麗奪目的成功之花。

特此決定。

決定人：

日期：

決定格式 篇11

X年，海防工委、辦事處在縣委、縣政府的正確領導和社會各界的大力支持下，海防全體幹部職工堅持以科學發展觀為指導，認真貫徹落實黨的xx大精神，解放思想，創新思路，務實苦幹，銳意進取，經濟社會各項事業都有了長足地發展，贏得了縣委、縣政府以及社會各界的肯定和讚揚，湧現出了一批甘於奉獻、開拓創新、積極進取的先進單位和先進個人。為樹立榜樣、表彰先進、鞭策後進，充分調動海防幹部職工加快發展的積極性、主動性和創造性，推動海防經濟社會再上新台階，經班子會議研究，決定對造紙原料場等2個先進單位和張立華等8名同志予以表彰獎勵。

工委、辦事處希望，受表彰的單位和個人珍惜榮譽，再接再厲，把榮譽作為新的起點，在經濟建設和各項社會事業中再創新業績、再做新貢獻。各單位及廣大幹部職工要以先進為榜樣，進一步解放思想，堅定信心，搶抓機遇，積極作為，為海防經濟社會的穩定與發展而不懈努力!

X年XX月XX日

決定格式 篇12

各建築業企業、建設(房地產)單位、監理公司、區質監站(安監站)、區建管處、有關單位：

20xx年3月12日，北侖中心區C2地塊二期Ⅱ標段工程發生一起高處墜落事故，造成一人死亡。目前，事故已經調查結束，區政府已經批覆了事故調查報告，為認真吸取事故教訓，切實落實安全生產責任，加強監督管理，及時消除安全隱患，有效防範和遏制各類生產安全事故的發生，現將事故調查處理結果通報如下：

一、事故過程

20xx年3月12日下午15時30分左右，浙江欣捷建設有限公司施工、杭州信達投資諮詢估價監理有限公司監理的北侖中心區C2地塊二期Ⅱ標段30號樓，在10層電梯井局部混凝土垃圾清理時，一名作業人員打開電梯防護門，晃動隔離層鋼管時，造成隔離層鋼管鬆動下滑，導致墜落至電梯井底，送醫院救治無效死亡。

二、事故原因

根據事故調查報告，本起事故的直接原因：作業人員不聽勸阻，擅自拆除電梯井道防護門，進入電梯井口，晃動隔離層，導致隔離層鬆動後，失足墜落受傷致死。間接原因：施工單位浙江欣捷建設有限公司安全生產責任制不落實，未組織安全教育培訓，未簽訂安全生產責任制，未實施安全技術交底，未告知作業場所各類危險源。現場管理不到位，生產安全事故隱患排查整改工作不徹底，電梯井口未設置安全警示標誌。監理單位杭州信達投資諮詢估價監理有限公司安全監理不到位，未能督促施工方落實臨時進場作業人員安全責任制，未能督促施工單位做好井口安全警示標誌。

三、事故處理意見

為認真貫徹落實《建築法》、《安全生產法》、《建設工程安全生產管理條例》、《關於印發寧波市建築施工、工程監理企業和招標代理機構信用評價標準(實行)的通知》(甬建發〔20xx〕179號)和《關於印發寧波市建築工程重點監督管理暫行辦法通知》(甬建發〔20xx〕323號)等有關法律法規和文件的規定，根據事故調查報告的處理建議，對本起事故的責任單位和責任人依法予以處理，現將有關處理決定通報如下：

1.對浙江欣捷建設有限公司予以全區通報批評，並建議列入市級重點監管對象，信用系統扣分，同時建議上級部門暫扣其安全生產許可證。

2.對浙江欣捷建設有限公司項目經理呂和明，建議上級部門吊銷《項目負責人安全生產考核合格證書》。

3.對杭州信達投資諮詢估價監理有限公司予以全區通報批評，並建議列入市重點監管對象，信用系統扣分。

四、下一步工作要求

各單位要以事故案例為教訓，全面開展全員警示教育，將處理通報向各企業管理人員、項目部管理人員和全體從業人員進行傳達教育，深刻吸取事故教訓，舉一反三，進一步加強安全生產管理，切實提高全區建築施工安全生產水平。

xx市北侖區住房和城鄉建設局

xx年xx月xx日

決定格式 篇13

沈，男，中共黨員，漢族，江蘇省xx市人，大專文化，1959年2月出生，1984年9月加入中國共產黨，1978年11月參加工作。

沈在擔任惠山工商局經濟技術開發區分局局長(副科級)期間，因對代管堰橋市場、金惠市場期間存在的亂收費行為及財務管理、票據管理和使用上的違法違規行為負有領導責任，於20xx年3月16日受到行政警告處分。沈在受處分期間，能夠認真反省自己所犯錯誤並積極工作。其間，未發現新的錯誤。現根據本人申請和所在單位意見，按照《中華人民共和國公務員法》第五十九條的有關規定，經局長辦公會研究決定，按期解除沈行政警告處分。

xx市工商行政管理局

20xx年5月18日

決定格式 篇14

各有關單位：

xx市第四屆智力運動會，歷時6個月，圓滿完成了圍棋、象棋、西洋棋、橋牌、五子棋、國際跳棋、競技麻將、夠級8個大項91個小項的比賽及魔方展示賽，直接參與人數達1萬餘人，孫亮圍棋俱樂部等108個單位榮獲各項目比賽團體前3名，產生各項各類組別冠軍86名。

為了表彰先進，經大會組委會研究決定，授予：中國海洋大學棋藝文化協會等15家單位道德風尚獎，xx市圍棋協會等26家單位最佳組織獎，xx市婦女兒童活動中心等17家單位突出貢獻獎，邱樂文等16人為優秀裁判員，許娜等40人為先進個人。

希望受表彰的單位和個人，再接再厲，再創佳績，為我市開展全民健身運動做出新的貢獻。

特此通報。

附件：xx市第四屆智力運動會表彰單位和個人名單

體育局 xx市教育局 xx市體育總會

x年11月28日

決定格式 篇15

為了實施自治縣城鎮總體規劃，進一步改善居民的居住條件和環境，本級政府依照《國有土地上房屋徵收與補償條例》和《新疆維吾爾自治區實施<國有土地上房屋徵收與補償條例>辦法》等法規相關規定，經依法履行對徵收補償方案進行論證、徵求公眾意見、公布徵求意見、根據公眾意見對徵收方案進行修改、組織徵收聽證會、進行社會穩定風險評估等法定程序後，22號片區棚戶區改造項目的徵收補償費用已足額到位。現本級政府決定，對22號片區棚戶區改造項目用地藍線範圍內的房屋依法進行徵收：

一、嚴格按照「22號片區棚戶區改造項目房屋徵收補償方案」實施房屋徵收工作。

二、徵收時間：20xx年6月16日至20xx年8月16日;

簽約時間：20xx年6月16日至20xx年7月16日。

三、本次徵收項目所需補償費用已足額到位，並專戶存儲於中國郵政儲蓄銀行(銀行名稱)。存儲戶：焉耆回族自治縣住房和城鄉建設局國有土地上房屋徵收補償資金專戶。

四、本次徵收決定確定的徵收時間內，任何單位和個人不得採取暴力、威脅或者違反規定中斷供水、供熱、供氣、供電和道路通行等非法方式迫使被徵收人搬遷。

五、本決定發布後，不得在房屋徵收範圍內實施新建、擴建、改建房屋和改變房屋用途等不當增加補償費用的行為，違反規定實施的，不予補償。

六、徵收範圍內的被徵收人對本徵收決定不服的，可以在自知道本決定之日起60日內，向巴州人民政府提起行政複議申請;也可在知道本決定之日起90日內，向焉耆縣人民法院提起行政訴訟。

自治縣人民政府

年6月16日

決定格式 篇16

項目部所屬各單位：

建築一班在鋼煤斗配製過程中，由於施工組織、施工管理以及施工人員責任 心不強等方面的原因，造成不嚴格按設計、施工程序、施工方案進行施工，質量 問題屢次出現，給我公司造成了很壞的影響，存在的主要問題有：

1、施工隊管理混亂，質量意識淡薄，施工人員行為不規範，不聽從班組技術 人員的安排，不按施工方案及要求進行，施工隨心所欲;

2、對質保部、監理及業主提出的要求，施工隊長不重視，施工人員更是常有 理，窮對付，施工我行我素;

為嚴肅紀律，根據公司及項目部質量管理制度的規定，決定對建築一班鋼煤 斗配製施工隊罰款5000.00元。

要求建築一班立即對施工隊存在的問題進行整頓，尤其是施工負責人及施工 人員的質量意識教育，規範施工行為，做到政令暢通，對存在的問題認真地進行 整改，高標準地完成鋼煤斗配製工作。

同時要求項目部所屬各施工單位認真汲取經驗教訓，舉一反三，引以為戒，加強對各級施工人員的質量意識教育，在以後的施工過程中嚴格按規範、標準及施工程序進行施工，加強施工中各環節的質量控制，保證工程的施工質量。

要求建築一班在通知單下發之日起5日內將罰款交到質量保證部，否則質保部對該項目將不予驗收結算。

東電四公司四平項目部質量保證部

20xx年8月30日

決定格式 篇17

各部門：

公司財務部【人名】同志，在xx年xx月份財務部對外開具增殖稅發票中，因個人疏忽大意，沒有進行認真的'檢查核對，造成開出的當月銷項稅超出進項稅額度，其行為違反了公司《員工手冊》的規定。

為此，經公司研究決定，給予其一次改過機會。現對【人名】同志的錯誤行為，作出如下處罰決定：

一、對【人名】同志給予書面批評教育，在總經辦會議上做深刻檢討;

二、給予x處以500元的經濟處罰。

希望【人名】同志能通過此事件吸取教訓，同時也要求財務部全體員工都能嚴格遵守公司的財務管理制度，嚴肅財經紀律，在工作中力求做到認真、細緻、公開、公正，一切從公司的利益出發，做好每一項工作。如今後誰有再犯類似錯誤，將給予嚴厲處罰。

特此決定!

x有限公司

年月日

決定格式 篇18

各建築業企業、建設(房地產)單位、監理公司、區質監站(安監站)、區建管處、有關單位：

20xx年3月12日，北侖中心區C2地塊二期Ⅱ標段工程發生一起高處墜落事故，造成一人死亡。目前，事故已經調查結束，區政府已經批覆了事故調查報告，為認真吸取事故教訓，切實落實安全生產責任，加強監督管理，及時消除安全隱患，有效防範和遏制各類生產安全事故的發生，現將事故調查處理結果通報如下：

一、事故過程

20xx年3月12日下午15時30分左右，浙江欣捷建設有限公司施工、杭州信達投資諮詢估價監理有限公司監理的北侖中心區C2地塊二期Ⅱ標段30號樓，在10層電梯井局部混凝土垃圾清理時，一名作業人員打開電梯防護門，晃動隔離層鋼管時，造成隔離層鋼管鬆動下滑，導致墜落至電梯井底，送醫院救治無效死亡。

二、事故原因

根據事故調查報告，本起事故的直接原因：作業人員不聽勸阻，擅自拆除電梯井道防護門，進入電梯井口，晃動隔離層，導致隔離層鬆動後，失足墜落受傷致死。間接原因：施工單位浙江欣捷建設有限公司安全生產責任制不落實，未組織安全教育培訓，未簽訂安全生產責任制，未實施安全技術交底，未告知作業場所各類危險源。現場管理不到位，生產安全事故隱患排查整改工作不徹底，電梯井口未設置安全警示標誌。監理單位杭州信達投資諮詢估價監理有限公司安全監理不到位，未能督促施工方落實臨時進場作業人員安全責任制，未能督促施工單位做好井口安全警示標誌。

三、事故處理意見

為認真貫徹落實《建築法》、《安全生產法》、《建設工程安全生產管理條例》、《關於印發寧波市建築施工、工程監理企業和招標代理機構信用評價標準(實行)的通知》(甬建發〔20xx〕179號)和《關於印發寧波市建築工程重點監督管理暫行辦法通知》(甬建發〔20xx〕323號)等有關法律法規和文件的規定，根據事故調查報告的處理建議，對本起事故的責任單位和責任人依法予以處理，現將有關處理決定通報如下：

1.對浙江欣捷建設有限公司予以全區通報批評，並建議列入市級重點監管對象，信用系統扣分，同時建議上級部門暫扣其安全生產許可證。

2.對浙江欣捷建設有限公司項目經理呂和明，建議上級部門吊銷《項目負責人安全生產考核合格證書》。

3.對杭州信達投資諮詢估價監理有限公司予以全區通報批評，並建議列入市重點監管對象，信用系統扣分。

四、下一步工作要求

各單位要以事故案例為教訓，全面開展全員警示教育，將處理通報向各企業管理人員、項目部管理人員和全體從業人員進行傳達教育，深刻吸取事故教訓，舉一反三，進一步加強安全生產管理，切實提高全區建築施工安全生產水平。

XX市北侖區住房和城鄉建設局

年6月16日

決定格式 篇19

各市分公司、直屬分公司、總部各部(中心)：

xx省省直機關第十二屆運動會於9月25日至27日在濟南成功舉行。省直機關運動會是省直部門每三年一次的綜合性運動盛會，也是公司成立以來第一次組隊參賽。在公司黨委的高度重視和全力支持下，經過廣大職工的共同努力和參賽運動員的奮力拚搏，我公司在運動會上獲得總分146.62分的好成績，列112個省直參賽隊中第9名，並榮獲精神文明代表隊獎，取得了運動成績和精神文明"雙豐收"。

為表揚所有參賽人員"爭先創優、有獎必爭"的良好精神風貌，提升公司員工的集體榮譽感，公司黨委決定，對運動會優秀組織單位、獲獎人員、運動會項目參賽人員及有關工作人員給予表彰。希望受表彰的員工珍惜榮譽，再接再厲，頑強拼搏，無私奉獻，弘揚"更高、更快、更強"的體育運動精神，為公司事業發展做出新的貢獻。公司黨委同時號召全體員工向參賽運動員學習，團結拼搏，力爭上遊，共同開創公司事業發展的新局面。

附件：獲獎名單

中共廣電網絡有限公司委員會

x年9月30日

決定格式 篇20

各黨支部：

為隆重紀念中國共產黨建黨90周年，推動我院創先爭優活動向深度和廣度發展，增強廣大黨員的宗旨意識，增強基層黨組織的創造力、凝聚力和戰鬥力，保持和發揚黨的先進性，院黨委根據省廳、市委及市衛生局黨委的有關部署，值此「七·一」到來之際，對獲得「優秀共產黨員十佳效能標兵、十佳健康衛士、十佳白衣天使」、「先進學習型黨組織」、「優秀黨務工作者」等榮譽稱號的集體和個人進行表彰。希望通過此次評先表彰活動樹立我院的先進典型，進一步弘揚正氣、凝聚人心、振奮精神，為深化醫改和促進醫院發展提供積極動力，營造良好氛圍，推動醫院創先爭優活動的深入開展。

經民主推薦、評選審議，院黨委研究決定，授予鄧光明等30名同志分別為「優秀共產黨員十佳效能標兵、十佳健康衛士、十佳白衣天使」榮譽稱號、第二黨支部為「先進學習型黨組織」，授予岳貴雲等2名同志為優秀黨務工作者(名單附後)。

院黨委希望受表彰的黨支部和個人繼續身先垂範，戒驕戒躁，再接再厲。號召全院職工要以先進集體和優秀共產黨員為榜樣，學習他們無私奉獻的精神;學習他們德技雙馨的敬業精神;學習他們虛心好學，刻苦鑽研的精神，大力推進醫院的建設和發展，為創建和諧、綠色、文明的現代化綜合醫院作出新的更大的貢獻。

中共邵陽市中心醫院委員會

年6月30日

決定格式 篇21

各部門：

xx年是工廠全面發展，推進管理改革的關鍵一年,也是接受挑戰和考驗的一年。半年來全體幹部員工團結一致，群策群力，艱苦奮鬥，同心開拓，湧現出了一批管理科學、敢於創新、兢兢業業、勤勤懇懇、盡職盡責、甘於奉獻的先進分子。為了鼓勵先進，樹立典型，激發乾部員工奮勇向前的工作熱情，推動全工廠整體工作再上新台階, 根據總經理會議精神，經公開、民主評選和現場認真審核，決定對 等優秀幹部、等優秀員工、等優秀新員工、卓易霖等表揚幹部、謝獻芬等表揚員工和全翠鮮等特別奉獻獎的個人進行表彰獎勵。

工廠希望受表彰的個人要謙虛謹慎，戒驕戒躁，再接再厲，再創佳績。同時號召全體幹部、員工要虛心學習他們的經驗，胸懷全局，積極探索，勇於革新，紮實工作，埋頭苦幹，不計得失，勤於動腦，敢於負責，以嚴謹的工作態度、紮實的工作作風和敢為人先的創新意識，為加快東之管包裝製品廠的發展再立新功!

行政部

20xx年x月x日

決定格式 篇22

各位老師、同學們：

一年來，我校在上級主管部門領導下，在校領導集體的引領和全體教職工的共同努力下，學校在「兩基攻堅」工作的推進，教育教學質量的提高，教師隊伍的建設，辦學理念的更新，校園硬體建設，校園文化建設，學校品牌的樹立，初三全縣會考等諸方面取得了驕人的成績，收到了上級和全社會的充分肯定。

學校的發展離不開教師，更離不開學生，正因為他們的無私奉獻和刻苦的努力，才使學校有現在的成就與輝煌，在第25個教師節來臨之際，經校委會研究決定，對在初三升學考試中取得優異成績的初三年級組、班主任工作中成績突出的趙高成等14名班主任、在同級學科評比中成績優異的等33名教師、班幹部工作突出的等28名優秀班幹部、勤奮學習成績名列全級前茅及進步明顯的125名學生給予隆重的獎勵，授予他們先進集體、先進個人榮譽稱號，同時向他們表示衷心的祝賀。

學校號召向獲獎的師生學習，同時也希望你們在今後的工作學習中戒驕戒躁、紮實工作，不斷創新，不斷進取，與全校教職工一道，甘於奉獻，樂於奉獻，把我校的教育教學工作推向一個新的高度而努力，讓文明的行為，知識的傳授，尊師重教的良好風尚蕩漾在學校的每個角落。

決定格式 篇23

上學期以來，在縣委、縣政府的正確領導下，全校師生緊緊圍繞「提高教育教學質量」這一中心，凝心聚力，銳意進取，各項工作都取得了顯著成績，湧現出了一批成績突出的先進集體和先進個人。為表彰先進、凝聚合力，促進我校各項工作再上台階，再創佳績，學校決定對在20xx-20xx學年第一學期做出突出成績的先進集體、先進個人進行表彰。

1、授予xx班等10個班級「優秀班集體」稱號，各頒發獎狀1個。

2、授予xx班團支部等10個團支部「模範團支部」稱號，各頒發獎狀1個。

3、授予xx班等10個班級「衛生工作先進班集體」稱號，各頒發獎狀1個。

4、授予宿舍等18個宿舍「文明衛生宿舍」稱號，各頒發獎狀1個。

5、授予等91名同學「20xx-20xx學年第一學期期末考試成績優秀學生」稱號，各頒發獎狀、筆記本、筆1個。

6、授予等35名同學「優秀班團幹部」稱號，各頒發獎狀、筆記本、筆1個。

7、授予等35名同學「模範團員」稱號，各頒發獎狀、筆記本、筆1個。1 8、授予等46名同學「三好學生」稱號，各頒發獎狀、筆記本、筆1個。

9、授予等18名同學「優秀宿舍長」稱號，各頒發獎狀、筆記本、筆1個。學校希望受到表彰的先進集體和先進個人要不驕不躁，再接再厲，以更高的標準嚴格要求自己，切實發揮模範帶頭作用，在今後的學習和工作中取得更好的成績。學校要求，全校師生要向先進學習，以先進為榜樣，立足自身，鼓足幹勁，紮實搞好工作與學習，為我校教育教學及各項工作再上新台階，促進學校更好更快發展做出新的更大的貢獻。

年2月24日

決定格式 篇24

集團公司各二級單位及部室：

2X年，全體幹部職工立足本職，開拓奮進，為公司實現快速發展做出了積極貢獻，湧現出一大批先進集體和先進個人。

為鼓勵先進，樹立典型，經集團公司董事會研究決定，授予等2個單位「安全生產先進單位」稱號，授予「先進集體」稱號，授予「銷售標兵」稱號，授予等37名同志「先進工作者」稱號。希望受到表彰的先進集體和個人，珍惜榮譽，保持榮譽，繼續發揚優良傳統，戒驕戒躁，再創佳績，為公司實現大發展、大跨越做出更大的貢獻。

X年XX月XX日

決定格式 篇25

各部門：

公司營銷部經理張三、市場部經理李四、市場部王五 三人於 20xx 年 4 月 1 日晚在公司宿舍因個人原因酒後打架 鬥毆，嚴重違反公司相關管理規章制度，造成了極其惡劣的 影響。根據公司《職員手冊》 《管理制度》 、 ，經公司研究決 定，現對以上三人做出如下處罰決定：

1、對張三予以離職處理; 2、對李四處以記過處罰一次，並處減發 6 天本薪;在 本處理決定發布之日起 3 日內對此次違紀事件作出不 少於 500 字的深刻書面檢討。

3、王五目前處於試用期內，鑒於此嚴重違紀事件，其 試用期延長一個月，並處以記過處分一次，減發 6 天 本薪;在本處理決定發布之日起 3 日內對此次違紀事 件作出不少於 500 字的深刻書面檢討。

此處理決定自發布之日起實施，希望公司其他職員引 以為戒，良好處理公司團隊關係，營造和諧、團結的團隊氛 圍。

有限公司 行 政 部

年四月二日

決定格式 篇26

經查，高二(15)班羅、馬、王、趙、，紀律意識淡薄，自我要求不嚴，置學校反覆強調的紀律於不顧，在下午大掃除時在宿舍玩遊戲。為嚴肅校紀，教育本人，根據《實驗高中中學生管理十條禁令》和《高二年級違紀處罰條例》，給予羅、馬xx大過處分，給予王、趙、陸三位學生警告的處分。

實驗高中

20xx年x月x日

決定格式 篇27

為了公共利益的需要，根據《國有土地上房屋徵收與補償條例》和《 國有土地上房屋徵收與補償暫行辦法》規定，市(縣、區)人民政府對市(縣、區)政府徵收部門擬定的《 地塊國有土地上房屋徵收補償方案》進行了審查及論證，認為該方案符合公共利益的需要。據此，市(縣、區)人民政府做出《 人民政府國有土地上房屋徵收決定》( 政房征〔 〕 號)，對 地塊國有土地上房屋實施徵收，徵收事宜如下：

一、徵收範圍：東至 ;西至 南至 ;北至

二、徵收主體： 人民政府三、徵收部門：

四、徵收實施單位(委託單位)：

五、徵收實施時間：自本決定公告之日起實施。

六、簽約期限： 年 月 日至 年 月 日2

七、 地塊國有土地上房屋被依法徵收的，國有土地使用權同時收回。

附：《 地塊國有土地上房屋徵收補償方案》

人民政府(公章)

年 月 日

決定格式 篇28

根據《公司法》對有限責任公司股東會的有關規定，股東會的決議應包含以下內容：

1、會議基本情況：會議時間、地點、會議性質(定期、臨時)

2、會議通知情況及到會股東情況：會議通知時間、方式;到會股股東情況，股東棄權情況。

召開股東會會議，應當於會議召開15日前通知全體股東。

3、會議主持情況：首次會議由出資最多的股東召集和主持;一般情況由董事會召集，董事長主持;董事長因特殊原因不能履行職務時，由董事長指定的副董事長或其他董事主持(應附董事長因故不能履行職務指定副董事長或董事主持的委派書)。

4、會議決議情況：

股東會由股東按出資比例行使表決權;股東會對修改公司章程、公司增加或者減少註冊資本、分立、合併、解散或者變更公司形式作出決議，必須經代表2/3以上表決權的股東通過。

股東會會議的具體表決結果，持贊同意見股東所代表的股份數，占出席股東大會的股東所持股份總數的比例。持反對或棄權意見的股東情況。

5、簽署：有限責任公司股東會決議由股東蓋章或簽字(自然人股東);

決定格式 篇29

各學院，機關各部門：

X學年，全校學生在「創優評優」活動中積極進取、爭先創優，在專業學習和各類競賽中取得了優異的成績，為促進學風、校風建設發揮了積極作用，湧現出一批先進集體和優秀個人。經學校研究，決定授予林學院20xx級林學本科班等16個班級「先進班集體」稱號;授予劉洋等89名學生「三好學生標兵」稱號;授予馬淑梅等450名學生「三好學生」稱號;授予鄧瑋等83名學生「優秀學生幹部」稱號;授予張賀等184名學生「優秀畢業生」稱號。

學校號召全校各班級和廣大同學向受到表彰的先進集體和優秀個人學習，以先進為榜樣，勤奮學習，勇於創新，全面提高自身綜合素質。希望受到表彰的先進集體和優秀個人戒驕戒躁、再接再厲，進一步發揮模範帶頭作用，帶動和幫助其他集體和個人不斷進步，為大力推動校風、學風建設做出新的、更大的貢獻。